Зачем мы тут?

[Екатерина Немченко]

По мотивам встречи участников сообщества e-Learning PRO хочется обсудить с участниками сообщества один главные вопрос: "Зачем мы здесь?"
Начну с себя. Данный ресурс даёт мне возможность:
- получать новые знания, методики, подходы, опыт;
- обсуждать какие-то задачи, которые меня интересуют, с членами сообщества:
- участвовать с создании новых знаний, в обсуждении тем других;
- получать информацию о вебинарах и очных мероприятиях.
Мои попытки создать проф. сообщество внутри своей компании не увенчались успехом. Я обсуждала с коллегами горячие для меня темы, создавала виртуальную библиотеку по обучению на корпоративном портале, проводила семинары. Однако, мои инициативы не поддерживаются, они затухают. Потому я стала искать другие варианты :)
Я также предлагаю ввести практику очных встреч данного сообщества раз-два в месяц. Они дают возможность провести круглые столы: кто-то готовит затравку и потом поток идей, практик от присутствующих, мнений.
Ну и напоследок вопросы к участникам сообщества и к организаторам: "Почему вы здесь? Что вы получаете? Как сообющество влияет на развитие вашей карьеры, на непосредственную производственную деятельность? Что Вы хотели бы улучшить?

[Сергей Снегирёв]

Я понимаю, что это полный офтопик, но постановка вопроса напомнила вот это =)

Лично я тут -- ради живых людей, которые занимаются важной для меня темой. И общение тут живое, а то корпоративные блоги и тем более статьи в отраслевой прессе производят гнетущее впечатление стилем общения. И проблемы тут живые обсуждаются, настоящие, "с земли". В любом консалтинге, кстати, именно выспренность угнетает более всего.

[Павел Безяев]

Согласен с Сергеем! Кстати, тема перекликается с темой "планы на год" - что бы строить планы, нужно точно понимать - ЗАЧЕМ. Если мы щдесь для общение с живыми людьми это одно... Если для создания "политической партии" второе, если это комерческий проект -- третье... Хотя одно может плавно перетикать в другое и в третье и наоборот :)